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藤が丘店 店長佐野さん
2014年4月入社もともと実家が農家なので、実家の野菜を卸しているカネトクで働こうと思ったのがきっかけです。そうすれば、どんなものが売れるのかが分かりますし、お客さんの反応も直接見れるので。農家の間では、視野を広げるためにも、１回外に出て社会を知った方が良いと言われているんです。
ここで働き出してから、自分は接客や販売が好きなんだなぁと感じるようになりました。「こっちの方が絶対美味しいですよ」みたいな会話をお客様としたり、飲食店の人にこれから出てくる野菜を伝えて喜ばれたり…。そうやってお客様と喋ったり、頼りにされたりするのが嬉しいですね。
農家の間では、視野を広げるためにも、１回外に出て社会を知った方が良いと言われているんです。
それに、自分が売り方を工夫して出した野菜や果物が思った以上に売れると、やっぱり達成感を味わえます。カネトクでは、値段も置き場所も任せてもらえるので、自分の考えを色々試すことができるんです。なので、個人的に他のお店の品揃えや売り方をチェックしに行ったり、直接市場に行って今の旬をいち早く知れるようにしたりしています。
働く側として感じる一番の強みは、「安定」しているところですね。野菜・果物は生活必需品なので、需要がなくなる、ということはありません。実際、コロナ禍でもお店が閑散とすることは一度もなくて、シフトの希望を出せばほとんど入れます。
それから、仕事ができるようになると、色んなことをどんどん任せてもらえるので、自分のアイデアを色々試せる楽しさもあります。売上が増えたり成果を出したりすれば給与にも反映されるので、バリバリ働いて稼ぎたい人にもおすすめです。社内には年収1,000万円超えの先輩もいますので。
そして、八百屋としての強みは、大手のスーパーと比べて、地産地消だったり、活気があってきめ細かなサービスができたり、他にない珍しいものがたくさんあったりする所ですね。そのおかげで星ヶ丘店は全国の三越の八百屋で売上No.1ですし、会社としても2店舗で年商が10億円規模です。もちろん岡崎店でも、こうした強みや良さはしっかり生かしていきたいと思っています。
藤が丘店 フルーツ主任鮑さん
2017年11月入社
交換留学で日本に来て、大学卒業後は老舗の温泉旅館で働いていました。ただ、宿泊業界は残業が多すぎて、体がもちませんでした。
そんな時に、カネトクの求人を見つけたんです。 定時に帰れるし、駅から近いし、給料も高い。何より私は食べることが大好きなので、「ここで働きたい！」と思いました。それから、「フルーツと野菜のプロ（エキスパート）になりませんか？」という求人案内にも惹かれました。やっぱり何かの仕事のプロフェッショナルになりたかったので。
食いしん坊の方やお料理が好きな方には最高の仕事だと思います！
カネトクは品揃えが豊富なので、美味しい果物や野菜にたくさん出会えるんです。季節によって旬のものが常に変わるので、飽きることもないです。
同じ野菜でも品種によって味が違いますし、同じ品種でも生産者や作り方によって味が違います。お客様に説明できるよう、試食をしたりもするので、どれが美味しいかだんだん見極められるようになってきます。
自分が食べたものだから、自信を持ってお客様に勧められますし、お客様からも「こないだのあれ、ほんと美味しかったです！さすがプロですね！」みたいに言われたり、お買い物の度に相談しに来てくれる常連さんもいらっしゃったりするので楽しいですね。
１番は、みんな人が良くて協力的なところです。ベテランのパートさんも社員さんも話しやすい方が多くて、色々アドバイスをくれたり、励ましてくれたりします。年齢や入社歴に関わらず尊重してもらえるので、店長としての指示も出しやすいですし、ギスギスせずにうまく連携プレーができているおかげで、売上アップにもつながっています。
それからカネトクの場合、がんばって仕事ができるようになると、色んなことをドンドン任せてくれるんです。担当する野菜・果物の値づけから、置く場所や見せ方まで自分のアイデアを色々試すことができます。置く場所や値段設定などによって、売れ行きは全然違ってくるので、売れるようになったらやっぱり嬉しいですよね。それに、そうやって会社から信用されて任せてもらえるので、「もっとがんばろう！」という気持ちにもなります。
星ヶ丘店 社員西村さん
2021年4月入社
以前は派遣の仕事でお店のレジやコールセンターなどをやっていました。残業もなかったですし、派遣元が悩み相談などのフォローもしてくれたので悪くはなかったのですが、3ヶ月毎の契約更新だったため、年齢的にも「いつまで続けられるのかなぁ」という不安が漠然とありました。それに、コロナのあおりでシフトが削られてしまうことも多くなったので、それも困っていました。
そんな時にたまたまカネトクの求人広告が目に入ったんです。コロナ禍で仕事が減ったり潰れたりするお店も多いですが、八百屋さんは常に需要がありますし、ご近所だったので下見に来たら、お店の雰囲気が良かったんです。気さくで活気があって…、ここなら馴染めそうだなぁって。
カネトクでは、表での品出しや接客の仕事と、バックヤードでの野菜加工などの仕事があるのですが、それぞれに楽しさがあると思います。
裏でひたすら黙々と野菜のカットや袋詰めをする時は、みんなで一緒にそれをやったり、集中して打ち込んだりする楽しさがあります。表では、自分たちが作ったものをお客さんが選んでくれると嬉しいですし、どのネギがいいか聞かれてしっかり説明できるようになったり、私がおすすめしたものを買ってもらえたりした時も嬉しいです。
それから、ここは取扱点数がとても多いので、見たこともない野菜に出会える面白さがあります。「こんなものがあるんだ！」と今でもよく思いますし、季節ごとに変わるので、本当に色々な野菜を知れます。
優しくてフレンドリーで面白い人が多いので、働きやすいですね。本当にありがたいです…職場の人とは毎日顔をあわせるので。社長も今でも率先して段ボールを片付けて下さったり、すごく気さくな方ですし。
それから、一人ではなく、仲間と協力しながらチームワークでこなす仕事が多くて、とても活気のある職場だと思います。
カネトクでは、3つの働き方のコースをご用意しています。
①忙しくてもいいからしっかり稼ぎたい方へ【バリバリコース】
「社員になってがっつり稼ぎたい」「年収1,000万円超えしたい」「マイホームを買いたい」
カネトクでは成果を出したらその分しっかり給与として還元する仕組みがあります。
②食や料理に関わる仕事でほどほどに働きたい方へ【ほどほどコース】
「夫の扶養内で気軽に働きたい」「学校帰りに駅近でバイトしたい」
見たこともない野菜・果物に沢山出会えますし、やりたいことにもしっかり時間を取れます。
③現役農家 or 実家が農家の方へ【農家コース】
「収入が落ち込む時期だけ働きたい」「将来実家を継ぐまでの社会勉強をしたい」
消費者や仕入れ担当のニーズが分かり、お金を稼ぎながら本業に活かせるノウハウを得られます。
| 対象となる方・資格 | ・高卒以上、新卒歓迎 ・経験不問（業界未経験者歓迎）、外国人雇用実績あり ・仕入れ担当を希望の場合は、普通自動車免許（AT限定OK） |
|---|---|
| 仕事内容 | 野菜・果物の加工、陳列、販売、接客、商品発注、店舗運営など SV（スーパーバイザー）候補は上記に加え、各店舗の販売・運営戦略の立案と実行、スタッフ・店舗の統括と管理など （トマトとキャベツ、スイカとイチゴ等のように、複数の商品を各SVが専属で担当します。各SVの力量次第でそれらの売れ行きが変わってきますので、そこが面白さでもあり厳しさでもあります。お客様のニーズやトレンドをしっかり把握していくことが大切です。将来的には仕入れを担当したり、新店舗を出店する際はその立ち上げから携わって頂きます。） |
| 求める人物像 |
・仕入れや売り方、人員配置や店舗戦略などを考え、実行することに面白みを感じる方（業界問わずSV、マネジメント経験者は優遇） ・チームワークやコミュニケーションを大切にする方、協調性のある方 ・自分から意見やアイデアを提案でき、実現に向けて粘り強く取り組める方 ・負けず嫌いの方、チャレンジ精神のある方 ・繁盛店から商売の秘訣を学びたい方 ・将来の夢や野望、計画がある方 ・農家の方、農家の後継の方 |
| 勤務地 | ご希望の勤務地をお選び頂けます! 1) 星ヶ丘三越店 2) 藤が丘effe店 3) タカシマヤ・フードメゾン岡崎店 4) 豊川加工センター |
| 勤務時間 | 8:00〜22:00の間で、3つの時間枠のシフト制 （休憩75分・実働8時間程度、多少残業あり） |
| 休日・休暇 | 月5〜8日、シフト制（年間休日110日） 夏季、冬季、慶弔、有給休暇あり |
| 給与 | 月給23万円〜30万円＋賞与年2〜3回 （試用期間・研修1〜2ヶ月あり。固定残業代含む。超過分は別途支給。経験・能力等を考慮。賞与は店舗業績に応じて支給。） |
| 交通費 | 交通費規程支給あり、マイカー通勤OK |
| 待遇・福利厚生 | ・昇給あり
・賞与あり（年2回） ・社会保険完備 ・企業年金（確定拠出年金）あり ・制服貸与 ・有給休暇あり（法律の規定に従う） ・就業規則あり ・育児休業取得実績あり ・おやつとして試食あり |
| 対象となる方・資格 | 高卒以上、経験不問（業界未経験者歓迎！)、外国人雇用実績あり |
|---|---|
| 仕事内容 | 野菜・果物の加工、陳列、販売、接客 いずれは商品の発注や店舗運営など、やる気と実力に応じてお任せしていきます。 |
| 求める人物像 |
・とにかく元気でやる気のある方 ・野菜や果物、料理が好きな方 ・家族を大切にしている方（家族経営の会社、アットホームな社風なため） |
| 勤務地 |
ご希望の勤務地をお選び頂けます! 1) 星ヶ丘三越店 2) 藤が丘effe店 3) タカシマヤ・フードメゾン岡崎店 4) 豊川加工センター |
| 勤務時間 | シフト制 ※週2日〜、1日4時間〜でOK （授業の都合によるシフトの見直しは随時可能、テスト期間中はお休み可能） |
| 休日・休暇 | シフト制 |
| 給与 | ・時給1,000円〜 ・平日17時以降、及び土日祝：時給1,030円〜 |
| 交通費 | 交通費規程支給あり、マイカー通勤OK |
| 待遇・福利厚生 | ・社員登用あり ・業績によって貢献度が高い方への若干の寸志支給実績あり ・雇用保険・労災保険加入（法律の規定に従う） ・昇給あり ・制服貸与 ・有給休暇あり（法律の規定に従う） ・おやつとして試食あり |
エントリーフォームまたはLINEにてご応募ください。
お電話でのご相談、ご応募も受付しております。
履歴書をご持参ください。事前に公式サイトをご覧頂くことをお勧めします。
面接は既存店(三越星ヶ丘店/名古屋市千種区星が丘元町14-14 三越星ヶ丘店B1)にて行います。
在職中の方は入社日等、ご相談に応じます。
面接から2週間以内に採用・不採用のご連絡をします。
| 商号 | 有限会社カネトク |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 内藤 良太郎 |
| 店舗 | 【三越星ヶ丘店】 名古屋市千種区星が丘元町14-14 三越星ヶ丘 地下1階 TEL：052-783-1505 【藤が丘effe店】 名古屋市名東区藤が丘170-4 藤が丘effe 1階 TEL：052-799-3265 【タカシマヤ・フードメゾン岡崎店】 岡崎市戸崎町外山38-5 イオンモール岡崎 東棟1F TEL：0564-73-0602 |
| 設立 | 1988年 |
| 売上高 | 年商10億円（2017年7月期実績） |
| 従業員数 | 80名 |
| 事業内容 | 野菜・果物の販売（八百屋） ※全国の三越で売上No.1の八百屋です |
| 従業員数 | 80名 |
| 公式サイト | https://kanetoku1988.co.jp/ |
八百屋と聞くと、商店街にある3坪ぐらいの小さな個人商店をイメージするかもしれません。
ですが、カネトクは違います。八百屋は八百屋でも、三越や高島屋に入居している八百屋だからです。デパートへの出店は審査が厳しいため、上場企業でも入居が難しいほどです。しかもカネトクは、全国の三越の八百屋の中でも売り上げNo.1。年商10億円超えの売上を誇ります。
例えば下記のようなメリットがあります。
・どれが美味しい野菜や果物なのか分かる（目利きになって、舌も肥える。一生もののスキル！）
・美味しいものを知人やお客様に教えてあげられる、相談されるようになる（後日「こないだ教えてくれたアレ、本当に美味しかったわ」と感謝される）
・珍しい野菜や果物を試食できる（一般の人より先に新種を味わえたり、ほとんどの人が知らない希少なものまで食べられたりする）
・日本や地元の農業・食文化に貢献できる（地産地消を促して地域の良い農家さんを守ったり、美味しいものや素晴らしい食文化を守ったりすることに繋がる）
・仕入れから販売まで学べる（繁盛店で商売の基本を学べる、一定のルールさえ守れば自分のアイデアも色々試せる）
カネトクは会計士も驚くほど財務基盤が優れています。無借金経営で、自己資本比率も8割あるからです。大企業であっても、借金が多く毎月の返済額が多額な場合は、黒字であっても会社は潰れる可能性があります。中小企業であれば尚更ですが、カネトクはその借金をしていません。(中小企業の中で無借金経営ができているのは全体のわずか35%だけです。)
また、会計の世界では、自己資本比率が高いほど安全性が高く潰れにくいと言われています。通常は30%以上で優秀、50%以上で理想的と言われている中、カネトクの自己資本比率は80%です。万が一売上が半年近くストップしても会社が潰れないだけの体力があるのです。
